
効率的な運用システムを導入している施設でキャリアアップしていきませんか?
試用期間満了後に「入社祝金 100,000円」が支給されます!
【仕事内容】
放課後等デイサービスにおける「児童発達支援管理責任者」としての業務全般
【具体例】
1)スタッフ・マネジメント業務「スタッフ全員が明るく・楽しく働ける職場づくり」
2)アセスメント・モニタリング業務「保護者様との面談/個別支援計画に基づきスタッフに療育指導」
3)個別支援計画等の作成「計画に基づく支援活動・スタッフ研修」
4)活動プログラム等の立案「イノベーションを意識した活動プログラムの立案」
5)学校・病院・児童発達支援センター・市役所等の関係各所との連携「保護者様のマネジメント(ヒアリング等)」
6)事務作業「事務の煩雑なアナログ業務を省き、デジタル管理システム(HUGシステム)の導入により、限りなくシンプル作業です」
7)おやつ作り、造作物づくり「スタッフ全員で取り組みます(施設内の装飾等)」
【療育内容】
「認知アセスメント(デジタル認知テスト)」+「ソーシャルスキルトレーニング(運動療育)」+「自立学習支援」を3本柱として療育を行う施設です。
業務においても、煩雑な事務作業「アナログ業務」を省き、「デジタル管理システム(HUGシステム)」を導入しており、スタッフ間だけでなく保護者ともスムーズに連絡が取れるようにしています。
また、世界標準認知テスト「WISC-Ⅳ」と相関性のあるデジタル認知テストを導入しているのも特徴の一つです。
常にイノベーションを意識しており、業務改善など積極的にスタッフの意見を取り入れる風通しの良い職場です。児童紹介手当もあり、あなたの実績・評価をきちんと翌月に還元します。
行政書士・社会保険労務士・公認会計士などの事務所と顧問契約を締結しており、安心して働ける健全な事業運営を行っています。
- 放課後等デイサービス
- 資格保有者
- 経験者優遇
- 完全週休2日制
- 残業なし
- 残業少なめ
- 月給30万円以上
- 社会保険完備
- 車通勤可
- お祝い金あり
- 今すぐ急募!
募集要項
勤務先 |
児童発達支援・放課後等デイサービス Raphael(ラファエル) 東京都多摩市落合2-38D'グラフォート多摩センター煉瓦坂 |
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募集職種 | 児童発達支援管理責任者(児発管) |
雇用形態 | 正社員 |
応募資格 | 児童発達支援管理責任者の「基礎研修受講済」で、児発管の資格要件を満たしている方 |
給与 | 【給与】 月給320,000円〜350,000円 [交通機関不要圏内に在住の場合] 月給350,000円~380,000円 【基本給】 250,000円~280,000円 【手当】 資格手当:70,000円~100,000円 通勤手当:実費支給 【試用期間(3ヶ月)】 月給270,000円~320,000円 【入社祝金】 100,000円(試用期間経過後4ヵ月目支給) ※2022年7月支給実績あり(全正社員) |
勤務日時 | ◎週休2日制・シフト制(毎月出勤日選択可能) 【平日(学校開校日)】 [サービス提供時間]10:00~17:30 [営業時間]10:00~18:00 [勤務時間]9:30~18:30 [休憩時間]60分 【土日祝(学校休校日)】 [サービス提供時間]10:00~16:30 [営業時間]10:00~17:00 [勤務時間]9:00~18:00 [休憩時間]60分 ◎弊社では「勤務時間」「営業時間」「サービス提供時間」を設けており、残業が発生しない取り組みをしています。 【実績】 2022年4月~同年7月31日迄の全スタッフの累計残業時間は4時間未満(4ヵ月合計) ※残業が発生した場合、超過残業代を支給(労働基準法に基づく) |
休日休暇 | ・週休2日制(シフト制・毎月出勤日選択可能) ・有給休暇(労働基準法に基づき支給) ・慶弔休暇あり ・年末年始(12月30日~1月3日) ・夏季休日(8月13日~8月15日) |
待遇 福利厚生 |
・社会保険等完備(雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金) ・通勤交通費「実費支給」 ・引っ越し費用の一部助成制度あり ・児童紹介手当 5,000円~200,000円(1人~年間予算/翌月支給) |
応募方法 | 応募フォームからご応募ください |
交通アクセス
・小田急多摩線「小田急多摩センター駅」から徒歩5分
・京王相模原線「京王多摩センター駅」から徒歩5分
・多摩モノレール「多摩センター駅」から徒歩5分